Vi er her for deg
Vi bygger og leverer morgendagens helsetjenester!
Teamet vårt ønsker å lage gode løsninger som hjelper både helsearbeidere og pasienter i hverdagen.
Vår visjon er å tilgjengeliggjøre helsetjenester for folk flest på en enkel, trygg og bærekraftig måte.
Møt noen av legene og psykologene våre
Sol har erfaring fra både kirurgiske og medisinske beredskapsavdelinger, lungemedisin og allmennmedisin. Hun er opptatt av et godt arbeidsmiljø og gode arbeidsverktøy. Det passer derfor godt at hun er ansvarlig for opplæring i Eyr.
Theresa har vært spesialist i allmennmedisin siden 2017. Hun jobber med en mastergrad i organisering og ledelse i helsesektoren.
Historien vår
Eyr ble grunnlagt i 2015 med mål om å gi folk bedre tilgang til helsehjelp og innsikt i egne helsedata.
Det er nå rundt 18 ansatte og 35 leger og psykologer i Norge, Danmark og Sverige som jobber med å gjøre helsehjelp tilgjengelig i 12 timer hver eneste dag, hele året. Vi jobber kontinuerlig med å finne måter å forbedre tjenesten og prøve ut nye idéer for å gjøre helsetjenester mer tilgjengelig for folk flest.
Folkene bak Eyr
Bli bedre kjent med noen i teamet bak Eyr
Analytiker
Ansvarlig for Informasjonssikkerhet
CEO - Daglig leder
Marked og kommunikasjonssjef
Produktleder
Backendutvikler
Gründer
Backendutvikler
Mobilutvikler
Forretningsutvikler
Tester
Prosjektleder
Backend-utvikler
Mobilutvikler
Chief Commercial Officer
Backend-utvikler
Medical operations Coordinator
Bli med på laget
Vi er alltid på utkikk etter nye, flinke og kreative kollegaer som har lyst til å vær med å utvikle fremtidens helsetjenester sammen med oss. Du kan jobbe både sammen med kollegaer i Oslo eller hjemmefra om du foretrekker et remote oppsett.
Send oss en mail på hello@eyr.md hvis du har lyst til å slå av en prat, eller send inn en søknad på de stillingene vi har ute.
Kulturen vår
Da vi startet Eyr ønsket vi å skape vår egen drømmejobb. Et sted hvor vi kunne jobbe med meningsfylte oppgaver sammen med andre dyktige mennesker. Hvor det er stor frihet til å prøve ut nye idéer, og å organisere sin egen arbeidshverdag.
I Eyr har vi en flat og åpen bedriftskultur basert på tillit, hvor det er kort vei fra idé til gjennomføring. Vi som jobber her har stor påvirkningskraft, både i vårt eget ansvarsområde og i driften av selskapet som helhet. Dette tror vi gir grobunn til å hente ut det beste fra hverandre. Arbeidsoppgavene blir mer meningsfylte når vi vet at det er vi selv som har vært med å bestemme retningen og at det vi gjør vil komme til nytte for selskapet og brukerne våre.
